在美國企業中生存(一)


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送交者: 紅牆 于 April 22, 1998 14:30:58:

(一) 前言:成者為王敗者寇

我寫這個題目,不是表白自己有資格寫這樣大標題.我衹是希望有人看.
我這次既不是寫故事,象〝三生有恨〝或〝心事隨風〝什么的,也不是寫隨
筆,把老爸老媽弟弟妹妹男朋友女朋友都扯上來.想起來要寫這么個東東,
是因為近來找工作找的天昏地暗,所以有話要說,有情要抒,有感要發,有
气要出.

  想記下我所知道的怎么到美國公司里找工作,怎么在工作中積累經驗,
怎么為下一個工作做准備.我寫的東西那怕是一面之辭,那怕是瞎子摸象,
至少我感我想是許多面的一面,是美國企業這頭大象中某點皮毛.最大的希
望就是讀者能從中看到一點兩點共鳴的東西.

因為生存的首要問題就是找一個立身的企業,所以求職是本文的主題.
更重要的是得到一份工作不是終點!這個概念比較新卻是新的至理名言.五
六十年前,有一份工作就可以養老送終了,跳槽是很不得人心的行動.如今
每兩年換一份工作不僅不被指責反而被〝暗地里〝鼓勵,也就是說不換工作
很難長薪水.這算是時代的要求吧.

看到一則笛百特(Dilbert)漫畫故事,轉譯如下:

  Dilbert對老板說:我要加薪.

  老板回答:沒門兒!今年沒有你的加薪預算.

  Dilbert立刻說:那好,再見吧.我已經得到另一家的offer.給我加薪
15%.

  老板立刻回答:回來!我給你加薪20%.

  Dilbert問:不是沒有預算嗎?

  老板回答:這是祕密.告訴你吧,這筆錢專門用來給那些花時間出去面
試的人加薪用的...

  當然了,輿論說了,這并非笛百特和我們的過錯.如今的美國人在他們
的工作年齡里平均被解雇三次.据說,今后的日子里,被解雇的次數將繼續
增高.所以說,求職將是我們工作生活的一重要部分.

但我寫的不是所謂的求職大全,因為實在是不大不全.

我不具備寫〝求職大全〝的前提條件和必要條件.我不是職業介紹人也
不是職業〝好頗〝(Hopper).我其實不比許多人有經驗也不象很多人那么
成功.但比起許多有經驗很成功的中國新移民,我愛說愛寫.我的動机衹是
想寫下我自己和一些朋友們的求職經歷經驗以及他們和我的一些感覺感想.
我想,無論對錯寫出來總是一個參考系,就算是拋磚拋瓦吧.
  
  要說的是在求職找工作的問題上,沒有對錯,衹有〝成者為王敗者寇〝.
找到了一個你想要的工作,說明你成功了.說明你几乎事事都做得對,每句
話都說得好.你說:不對,我知道我可以做得更好.那是你對自己要求嚴格.
如果你求職失敗了,對不起,不說你每一個環節都沒做好,至少一步有錯.
你說:不對不對,他們說了不是我的錯.那是你的自我安慰.衡量你求職技
術的唯一標准是成敗.

求職找工作實質上是一個推銷過程.你把自己明碼暗碼標价后出售(出
賣太難聽了).賣出去了,說明你推銷有方.回家還想一想是否肯賣.賣不
出去,回家檢討一下,是否推銷方法有問題或者標价太高.

我找工作前,還是做了一些家庭作業的.先去書店查看了許多〝求職大
全〝的書籍,大約二三十本的樣子.翻翻而已,一本也沒賣.衹是了解一下
有沒有被我遺漏的要點什么的.沒有找過工作的看客,可以去翻翻看.免費
的學習,不學白不學.其次是到圖書館,查找一些行當的背景材料.我主要
查找了關于生物技術公司辭典,前一百名制葯公司,沒有上股市的小而新的
生物技術公司等等.

  真正找工作前,不上英特網不行,至少我的這個行當我這個人不上英特
網不行.我學到的東西在下面的几章里慢慢講.這里就不羅嗦了.


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